안전보건관리책임자 선임계 양식 무료 다운로드 및 자격요건 알아보기

안녕하세요 오늘은 안전보건관리책임자 선임계 양식을 무료로 다운로드 하실 수 있도록 공유해 드리고자 합니다. 안보건관리책임자는 기업의 작업장에서 근로자들의 안전과 건강을 보호하는요한 역할을 담당하며, 선임 및 그 중요성에 대해 이 블로그를 통해 이해할 수 있을 것입니다.

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안전보건관리책임자란?

안전보건관리책임자는 근로자들의 안전 및 건강을 보호하고 사업장 내의 안전문화를 조성하는 데 핵심적인 역을 하는 인력입니다. 일반적으로 안전보건관리자와 혼용되기도 하지만, 근로자보건귀입사이즈 고리빙 업장장가 안전보건관리의 기본 책무임의 성이 있다.

 

 

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안전보건관리책임자 선임계 및 자격 요건

안전보건관리책임자의 선임계는 회사 규모와 업종에 따라 다르게 적용되지만, 일반적 다음과 같은 기준이 적용됩니다.

1. 50인 이상의 근로자를 고용하는 사업장에서는 안전보건관리와 별도로 안전보건관리책임자를 선임해야 합니다.

2. 선임되는 책임자는 회사의 최고경영자 또는 주요 지배인이 될 수 있으며, 담당 관리자와 협력하여 안전보건 정책을 수립하고 이를 실행할 책임이습니다.

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안전보건관리책임자 선임 시 필요한 조건은 대부분 회사 내규나 산업안전보건법에 따라 법령에 명시되어 있습니다. 일반적으로 기업에서 안전보건관리책임자에 대한 조건은 다음과 같습니다.

 

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1. 안전 보건 교육·훈련 수료 기업이 선임하고자 하는 안전보건관리책임자는 안전 보건에 대한 교육·훈련을 이수하고 해당 교육에 합격하여야 합니다.

 

​2. 산업기간 경력 안전보건관리책임자는 일정한 산업기간 경력을 가지고 있어야 하며, 관련 분야에 대한 전문 지식과 기술이 요구됩니다.

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3. 자격증 소지 안전보건관리책임는 해당 분야의 자격증을 소지하고 있어야 합니다. 대표적으로는 작업장 안전보건관리 업무 1급 2급 자격증 등이 있습니다.

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4. 능력검사 합격 안전보건관리책임자는 능력검사 합격을 통해 해당 역할을 수행하는 능력이 있다는 것을 입증해야 합니다.

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5. 산재보험 가입 기업은 안전보건관리책임자를 선임할 때, 해당 인력의 안전보건 역할에 대한 책임을 다해야 하며, 이에 따라 산재보험에 가입해야 합니다.

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위와 같은 조건을 충족시키는 안전보건관리책임자 선임은 회사의 안전보건 업무를 수행하기 위해 매우 중요한 과정입니다. 이를 통해 안전사고 예방과 근로자 건강관리를 위한 최적의 조건을 마련할 수 있습니다.

 

 

 

 

 

안전보건관리책임자의 주요 역할

안전보건관리책임자는 안전보건관리자와 협력하여 다음과 같은 주요 역할을 수행해야 합니다.

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1. 사업장의 안전보건 목표 및 정책 수립 및 시행: 안전보건관리책임자는 사업장에서 발생하는 안전사고를 예방하고로자들의 건강을 증진하기 위한 목표 및 정책을 수립하며, 이를 실행할 책임이 있습니다.

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2. 리스크리 및 평가: 작업장의 소재업종하고 변증화료 요소를 파악하여 시스템적인 위험성 평가 및 관리를 수행하며, 근로자들의 안전을 보장하기 위한 개선 대책을 마련합니다.

. 안전보건 문화 조성: 안전보건관리책임자는 바로프 레벨에서의 지역서와 의지 표출로 안전비는현 문학조성에 기여할 수 있습니다.

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3. 정부 및 외부 기관과의 협력: 안전보건관리책임자는 정부 및 외부 기관과의 협력을 통해 산업 안전 동향 파악, 법규 준수 및 지원로그램을 활용하여 사업장의 안전보건 여건을 개선하도록 노력합니다.

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안전보건관리책임자의 직무 범위

​1. 안전보건체계 구축 및 운영 안전보건관리책임자는 대한민국 산업안전보건법 공식규정에 따라 적정한 안전보건체계를 구축하고 운영해야 합니다. 여기에는 근로자들을 위한 안전한 작업 조건과 건강관리 프로그램을 구성하는 것이 포함됩니다.

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2. 안전보건교육 계획 수립 및 집행 안전보건관리책임자는 근로자들을 위한 안전보건교육을 계획하고 실시할 책임이 있습니다. 이러한 교육프로그램은 근로자들이 안전한 작업환경에서 일하도록 돕고, 예방 및 응급조치 방법을 배우도록 합니다.

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3. 작업장 리스크 평가 안전보건관리책임자는 사업장에서 일어날 수 있는 위험과 안전치안 문제를 파악하기 위해스크 평가를 수행해야 합니다. 필요한 조치에 대한 계획을 수립하고, 근로자들이 이러한 위험을 인지하고 조치하기 위해 안전보호 기구 및 시설 등을 구현하는 것이 중요합니다.

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4. 안전보건관리체계 감시 및 개선 안전보건관리책임자는 근로자들의 안전과 건강을 유지하는데 필요한 방법을 파악하기 위해 안전보건관리체계를 주기적으로 검토한다. 이를 통해 안전 문제를 해결하고, 안전성을 유지 및 개선함으로써 근로자들의 건강관리와 안전성을 보장합니다.

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5. 안전보건 협회 활동 지원 안전보건관리책임자는 안전보건협회와 같은 단체와 협력하여 안전보건 교육과 업무활동에 참여해야 합니다. 또한, 근로자들에게 안전보건정보를 제공하거나, 법규에서 요구하는 항목, 보고서, 문서 등을 적절하게 작성하고 제출해야 합니다.

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안전보건관리책임자는 근로자들의 안전과 건강을 유지하기 위해서 다양한 업무를 수행합니다. 이러한 일련의 직무 요소들 이 연계적으로 서로 유기적으로 연결되어 체계적인 성격을 갖습니다.

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안전보건관리책임자는 기업에서의 안전문화 조성과 근로자들의 안전 및 건강을 지키는 중요한 역할을 담당하며, 그들의 선임과 역할 이해는 일의 안전과 생산성 향상을 위한 기초가 됩니다. 이 포스트를 통해 안전건관리책임자의 중요성을 이해하고 사업장에서 적절히 관리해 나가길 바랍니다.

 

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※안전보건관리책임자 선임계 양식 무료 다운로드 방법

 

 

[서식샘플] 안전보건관리책임자 지정양식.hwp

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